Michael,Kerry,都沒有令我失望。
阿Ben亦沒有讓我失望,他這個Kerry「軍師」,相當稱職。

他們這幾年的山頭和抗衡,是我最樂見的畫面。只是COO老李準備退休,是一個新的難題。
升Michael其實是對局面、對我最好的方法。這麼多年來,Michael帶來的合同和盈利讓我在董事會毫無波折,升他,對我對他,皆是雙贏。而且,其實我一直看好Michael這個年輕人。有時在他身上,彷彿看到自己的影子。

只是,我不希望讓他的晉升過於順利。阿Paul阿華,開山派,Michael向來未試過和他們正面衝突。但Michael要晉升,就必須他們服。而Kerry山頭一樣,Michael升職必須誘發利益衝突。所以要解決這些,Michael,需要受測試。

這是一個可能蘊藏風險,但最折衷最有效的方法。把Kerry放去業務發展部做正面競爭。





業務發展部有大量Michael的人,亦可以先削弱一下Kerry在市場部的勢力和她的山頭。Michael如果能夠應付Kerry,就是先通過第一關的考驗。將來駕馭其他勢力的能力,的第一步。

嗯。
雖然表面計劃不錯,但我知道這個算盤,有個潛在變數:
Kerry和TY的感情、和他們的博弈。

當年TY以師父方式繼續留在Kerry身邊,但他們之間的感情,並非純師徒關係。和TY多年的交情,當前,TY對Kerry,我是確定的。Kerry對TY,嗯……

所以我不敢確定,Kerry在恆榮建立勢力,有多大程度是在與TY博弈為主。畢竟梁德言這個人,哈哈哈……





今晚是李老闆私人籌辦的慈善晚會,邀請的嘉賓都是他們最相熟的圈子,約六七十人左右,在他的別墅內舉行。除了旗下是全球百大企業之一的CEO Mr Robinson 會出席,阿生也在,我帶了Kerry和Michael一同出席。

「Michael!」老顧客兼老熟人Jerry也帶同令公子到場。
「Hey Donald!上次總商會晚宴你病咗冇黎,有冇好啲呀?」「Uncle Donald!」
「Jerry,你有心啦thank you。你知我d高血壓啦,醫生叫我下次小心啲飲食。」我說。
John又繼續說:「上次Jonathan同我哋合作個project我有睇過。Johnathan咁叻仔,你放心晒啦!」
「咁都要有你哋啲前輩幫手睇住佢,佢仲有排學。」「第時就靠佢哋班後生。」「哈哈。」……

我和Mr Robinson聊天,留意到不遠處Ken正和Kerry聊天。Ken是世界集團大股東兼總裁,我和他爸爸已經認識很久,Ken是個很有能力的接班人。
Michael走了過去加入聊天,有說有笑。





Michael在公司,向來有「萬金油」之稱。他這個「花名」,我知道,是Kerry當年改的。Kerry一直在觀察Michael,但真正「行動」,可算是充當Roger戰線的推手抗衡Michael。現在Kerry調到業發部,她會如何處理Michael,Michael的城府又知道多少Kerry的深度…嗯…我很期待。

「Donald,我哋最近確實比較忙。Michael哥同Kerry姐之前去完英國返嚟就怪怪地,Kerry姐個turbo開到好行…」

我把業發部主任Charlie叫到辦公室聊公事,順便了解一下他們部門最近的情況。
昨天開會時,我也留意到Michael似乎有點心不在焉,偷望過Kerry幾次。但Kerry很平靜,甚至有些故意冷淡。

「明白。你哋辛苦啦,星期四午餐你同其他主任、經理去食個飯,就當慰勞你哋最近嘅進度比預期高。」我微笑。
「多謝Donald。咁我返去做嘢先。」

Kerry居然這麼快就出手了……

那麼…讓我看看,你們的關係,去到哪個程度。





我讓阿Ben在背後幫手,亦私下叫Kerry負責接手目前世界集團的項目。這個項目一直都是Michael跟進,我故意把它交給Kerry。

Michael出手了,但他沒有全搶。他去找Ken少讓項目變成他和Kerry共同負責,這招很高。